Vol.74
株式会社ポジティブドリームパーソンズ
代表取締役社長 杉元崇将

感動創出企業として~感動の技術化を確立させ、200年継続する企業へ~

当社の特徴と今後の事業展開

「モノ」はあふれていてもココロが満たされない…そんな日本で、私たちは「感動」という新たな価値を提供していく【感動創出企業】として、日本一を目指しています。現在は感動を軸として【ホテル・レストラン・ウェディング・バンケット・フラワー・コンサルティング事業】の6分野を展開しています。今後も感動をテーマに、海外事業の拡大も視野に入れ、より大きな展開を図っていきます。

人材に対する想い

当社が提供する感動は【人と人とのつながり】によって生み出されます。だからこそメンバーは最大の財産であり、人材ではなく人財と捉えています。したがってメンバーの成長は最も重要なテーマです。その中でも、技術(=スキル)と心(=人格形成)の向上に非常に力を入れており、知識・スキル向上のために、独自の育成システムを用意しています。これについては後述します。心つまり人格形成のためには、様々な学びの場や気付きの機会を用意しているだけでなく、日常的にメンバーが意識するように人事評価にもポジティブドリームパーソンズのメンバーとしてのあり方に関する項目を設けています。またメンバーが高いモチベーションで働ける環境作りにも尽力しています。女性の活躍は社会的な急務と言われていますが、当社では独自の「ポジティブ・ママズ制度」を用意し、女性が仕事で生涯活躍出来るようにバックアップしています。

育成への取り組み

サービス業の教育は、しばしばOJTのみとなっています。当社はそれを善しとせず、理念に対して意欲・スキルが追いついて欲しいという想いから、独自の育成システムとして「PDPカレッジシステム」を設けています。これはメンバーの成長ステージを4段階に分け、それぞれのステージに合わせて「技術」「心」を育むプログラムです。「技術」の面では「PDPビジネスカレッジ(社内)」、「PDPマネジメントカレッジ・ビギナーコース(社内)」「PDPマネジメントカレッジ・プロフェッショナルコース(社外)」「PDP大学院(社外)」のカリキュラムが組まれています。心の面では「PDP経営道場(社内)」を設け、心門塾・課題図書・メルマガによって人格形成に磨きをかけていく仕組みを提供しています。これらの育成プログラムを通じて、全メンバーの「技術」と「心」の向上に励み、価値ある人財の育成に取り組んでいます。

かんばん娘のここが好き
弊社の良いところは「年齢問わずに何でも挑戦できること」です。自ら「やってみたい」と思った仕事に対し、任せてもらえる環境が整っています。配属された部署以外の仕事も携われ、スピードを持って色々なことを経験することができます。仕事を進める中で「話し方」や「マネジメント」などのビジネススキルも身につくので、成長したことを必ず実感できます。“挑戦し、経験し、成長できる”そんな働きがいのある環境が自慢です。

株式会社ポジティブドリームパーソンズ

本社所在地 東京都渋谷区恵比寿南1-15-1
設立 1997年7月1日
資本金 2億8,110万円
事業内容 ホテル施設の企画 ・ 運営事業 レストラン施設の企画 ・ 運営事業 ウェディング施設の企画 ・ 運営事業 宴会施設の企画 ・ 運営事業 フラワー施設の企画 ・ 運営事業 コンサルティング事業
業種 その他
URL http://www.positive.co.jp/
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