当社の特徴と今後の事業展開
運賃収受システム、運行管理システム、エネルギーマネジメントシステムという3本の事業を軸に『快適な日常の実現』に向けた製品・サービスを世の中に提供しています。多くの製品で国内トップシェアを獲得してきましたが、国内市場は成熟し、会社は転換期を迎えています。北米・ASEANを中心とした海外展開や、キャッシュレスシステム、運行データを活用したソリューション事業など、新市場・新領域にチャレンジしています。
採用したい人物像
「当社でどんなことをしてみたいですか?」という質問は必ず聞いています。目標に向かって主体的に動ける人、新しいことを自発的に考えて発信できる人を歓迎しています。「Noと言わない」姿勢を貫き、お客様のご要望を実現する姿勢ときめこまやかな対応を認められてきた当社は、国内バス市場において唯一のトータルサプライヤーとして確固たる地位を確立してきました。現在は⾧期ビジョンVISION2030を掲げ、従来のものづくりの技術を活用しつつ「モノ＋コト」による事業構造への変革にチャレンジしています。またこれまでの受注対応型からの脱却を目指し、お客様のニーズを深く理解した上で新たな価値を提供できる提案型組織になれるよう、2024年からは求める人物像や人事評価制度も一新します。当社という箱を通じて自己実現を図りたい方、周りを巻き込みつつカスタマーサクセスに導くことが出来るオーナーシップのある方をお待ちしています。
選考で見ていること
まずはあなた自身の志や素養に注目して選考を行います。当社にはバスや鉄道が小さいころから好きだったという方も数多く在籍していますが、何か一つのことに熱中してきた方であれば、分野は問いません。また、半年に渡る⾧期間の新人研修期間を実施し、研修後は、学校での専攻分野や希望を考慮し、各部署へ配属となります。配属後も専門性を磨くため様々な外部学習施設に派遣したり、ITスキルを中心としたリスキリング講座を開講しているなど、人材育成の観点からも、より専門性追求と技術力向上を図ることができます。中途採用で入社した方から、当社は「成長機会の多い会社」と言われることがよくあります。自分の仕事に「プロである」という誇りを持ち、失敗を恐れず、新しいことに挑戦できる方なら、きっとあなたらしく活躍できるフィールドがあるはずです!今までの人生でこだわりをもってきたことを大切にして就活に臨んでください。
私が入社を決めたワケ
